Mentionsy

CHWILA DOBREJ ROBOTY
31.07.2025 05:00

Czy sztuczna inteligencja sprawdzi emocje kandydatów?

Istnieją narzędzia sztucznej inteligencji służące do odczytywania emocji (ERD). Testowano je również w trakcie rozmów rekrutacyjnych online, by sprawdzać nastawienie kandydatów do pracy i potencjalnego pracodawcy. Czy w przyszłości na zajęciach doradcy będą uczyć m.in. tego, jak dobrze wypaść w trakcie takiego wirtualnego spotkania?

Szukaj w treści odcinka

Znaleziono 5 wyników dla "Świat pod"

W jednym z odcinków cyklu dokumentalnego Big Data, który w polskiej wersji ma pod tytuł Świat pod kontrolą, poruszono wątek oprogramowania, a konkretnie sztucznej inteligencji odczytującej ludzkie emocje.

We wspomnianym dokumencie Big Data – Świat pod kontrolą przedstawiono też losy bohaterów, którzy mieli rozmowy rekrutacyjne online, podczas których systemy ERD analizowały ich emocje na potrzeby potencjalnego pracodawcy.

Po pierwsze, wątpliwość poddawana jest to, czy system na podstawie pozajęzykowych elementów, takich jak mimika lub ton głosu, poprawnie odczyta emocje.

Dyskutowana jest też klasyczna teoria emocji Paula Eichmanna, który stwierdził, że istnieje sześć podstawowych emocji, które na całym świecie odczuwamy i manifestujemy tak samo.

Są badania, które to podważają, wskazując, iż to cytat z artykułu nie można w sposób pewny wnioskować o szczęściu na podstawie uśmiechu, złości na podstawie grymasu lub smutku na podstawie zmarszczonych brwi.