Mentionsy

#49 „Stres w pracy - jak wspierać siebie i swój zespół?”

Co my jako pracodawcy, liderzy zespołów możemy zrobić, kiedy sytuacja nie jest lekka, a potrzebujemy osób,które odpowiedzą na te oczekiwania czy wyzwania? W przełożeniu informacji o stresie na bardzo praktyczne zastosowanie pomogła mi moja rozmówczyni dr Ewa Hartman, certyfikowana trenerka, wykładowczyni akademicka, twórczyni podyplomowych studiów z neuroprzywództwa. Jestem przekonana, że po odsłuchaniu do tego wywiadu, będziecie do niego powracać. Zapraszam!

Linki, do materiałów/osób wymienionych w odcinku:

https://www.manpowergroup.pl/wp-content/uploads/2021/07/MPG_2021_Niedob%C3%B3r-talent%C3%B3w-2021_-infografika-PL-1.pdf

linkedin.com/in/ewahartman

ewahartman.com

https://open.spotify.com/show/79CkJF3UJTHFV8Dse3Oy0P

Słuchasz podcastu Everest Lidera. Cześć, nazywam się Ania Sernacka-Smith. Zawodowo jestem menadżerem, konsultantem HR, przedsiębiorcą, właścicielką firmy Effectiveness.pl, która wspiera liderów w rozumieniu różnic osobowości i wykorzystywaniu tych informacji we właściwym doborze pracowników, podnoszeniu jakości współpracy i rozwijaniu postawy liderskiej. współpracy i rozwijaniu postawy liderskiej. Tytuł tego odcinka Stres w pracy. Jak wspierać siebie i swój zespół. Cześć, dzień dobry....