Mentionsy

Blisko 40% liderów obawia się, że zostaną wykorzystani, jeśli będą mili w pracy

Trudno jest wyjść z trybu bojowego, który potrzebny jest w „czerwonym oceanie” i zmienić oprogramowanie na odpowiednie do „błękitnego oceanu”.

Słuchasz sekcji statystyki? W podcaście Empatyzer. Blisko 40% liderów obawia się, że zostaną wykorzystani, jeżeli będą mieli w pracy Georgetown University. Trudno jest wyjść z trybu bojowego, który potrzebny jest przy Czerwonym Oceanie, i zmienić oprogramowanie na odpowiednie do błękitnego oceanu. Podobnie weteranom wojennym trudno jest przejść do trybu codziennego życia w pokoju, jeszcze trudniejsze jest dynamiczne przełączanie się z jednego trybu na drugi w zależności od potrzeb. Dla...