Mentionsy

Model gwiazdy sukcesyjnej - wielopokoleniowe firmy rodzinne - Adrianna Lewandowska

Dr Adrianna Lewandowska pochodzi z rodziny, która w latach 50. utraciła wielopokoleniową firmę rodzinną. Czego nauczyło ją doświadczenie przodków? I jak wpłynęło to na jej karierę zawodową? Prelegentka w pasjonujący sposób opowiada o tym, czym wyróżniają się firmy rodzinne, jakie są największe wyzwania ich właścicieli, a także dlaczego sukcesja jest nieprosta i nie zawsze udana.

O prelegentce:
dr Adrianna Lewandowska - doktor nauk ekonomicznych, absolwentka elitarnej szkoły biznesowej ESCP E.A.P. w Berlinie. Doradca ds. strategii i sukcesji w firmach rodzinnych, specjalizująca się również w coachingu, założycielka i prezes Instytutu Biznesu Rodzinnego. Jest liderką merytoryczną oraz ekspertką ds. metodologii wsparcia procesu sukcesji w projekcie „Kody wartości - efektywna sukcesja w polskich firmach rodzinnych”. Członek Międzynarodowej Sieci Doradców Strategicznych z siedzibą w Berlinie. Akredytowany partner PARP. Posiada bogate doświadczenie międzynarodowe, m.in. jako wykładowca warsztatów strategicznych. Autorka wielu publikacji, w tym książki „Konstytucje firm rodzinnych. W kierunku długowieczności” (razem z dr Jackiem Lipcem). Należy do zespołu trenerów firmy Values Jacka Santorskiego.

Dzień dobry. Przede wszystkim bardzo dziękuję, bo po takiej zapowiedzi czuję się zobowiązana do tego, żeby najpiękniej jak potrafię opowiedzieć o tym, co kocham, co lubię, co szanuję i dlaczego tak właśnie jest. Pomyślałam, że to miejsce jest miejscem odpowiednim, aby przygotować coś nowego, ożywczego, coś, czego jeszcze nie było w mojej przestrzeni intelektualnej i coś, z czym mogę się podzielić z wami po raz pierwszy, premierą model gwiazdy sukcesyjnej. Ale żeby opowiedzieć wam, ...